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黃如渠:今年廣墾畜牧將適度擴大規(guī)模

發(fā)布時間:2023-06-16 17:53    作者:.    來源:2023年《豬業(yè)》第1期    查看:
    養(yǎng)豬業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展,,我認(rèn)為應(yīng)該是管理高效,、指標(biāo)領(lǐng)先,,且在實現(xiàn)經(jīng)濟效益的同時,注重產(chǎn)品質(zhì)量,、環(huán)境和生態(tài)的可持續(xù)發(fā)展,,不斷提升企業(yè)的綜合實力和競爭力。
    促進(jìn)養(yǎng)豬業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展

    (1)指標(biāo)先進(jìn),,生產(chǎn)效益優(yōu)良,。注重提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本,,提高產(chǎn)品質(zhì)量,,實現(xiàn)經(jīng)濟效益的最大化。

    (2)保障產(chǎn)品安全和質(zhì)量,。建立健全的質(zhì)量安全管理體系,,確保符合國家標(biāo)準(zhǔn)和消費者要求,保障產(chǎn)品的安全性和可信度,。

    (3)促進(jìn)產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,。加強與飼料、種豬,、屠宰加工等上下游產(chǎn)業(yè)鏈的協(xié)同發(fā)展,,實現(xiàn)優(yōu)勢互補、資源共享,,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)調(diào)發(fā)展,。

    (4)重視員工素質(zhì)和福利保障。注重員工培訓(xùn),、素質(zhì)和技能,、安全、健康和福利保障提升,,促進(jìn)員工的發(fā)展和幸福感,。

    (5)可持續(xù)發(fā)展。遵循環(huán)境保護原則,,通過節(jié)約能源,、減少廢棄物排放、降低資源消耗,、廢棄物資源化利用等方式實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,。注重社會責(zé)任,積極參與公益事業(yè),。

    現(xiàn)在制約養(yǎng)豬業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵因素

    (1)疫病防控水平不高,。疫病對豬群健康產(chǎn)生重大影響,造成企業(yè)經(jīng)濟損失,。目前我國養(yǎng)豬業(yè)在疫病防控方面仍存在不少問題,,如疫苗研發(fā)和生產(chǎn)技術(shù)不成熟,、監(jiān)測預(yù)警機制不完善、豬場生物安全設(shè)施不完善等等,。

    (2)養(yǎng)殖模式和技術(shù)水平落后,。傳統(tǒng)的散養(yǎng)模式不僅浪費資源,還易導(dǎo)致疫病傳播,,現(xiàn)代化養(yǎng)殖技術(shù)在我國仍處于初級階段,,科技創(chuàng)新和智能化程度有待提高。

    (3)環(huán)境污染問題仍然嚴(yán)峻,。傳統(tǒng)的養(yǎng)殖模式不僅對水,、土、空氣等自然資源造成污染,,還易引發(fā)社會公眾的環(huán)境擔(dān)憂,,成為制約養(yǎng)豬業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要瓶頸。 

    為了解決這些問題

    可以采取以下措施

    (1)加強疫病防控,。政府應(yīng)該加強疫病監(jiān)測,、預(yù)警和控制,提高疫苗研發(fā)和生產(chǎn)技術(shù)水平,。同時,,企業(yè)應(yīng)提升自身生物安全水平和配置獸醫(yī)方面專業(yè)人才,建立健全的疫病防控體系,。

    (2)推進(jìn)現(xiàn)代化養(yǎng)殖技術(shù),。政府應(yīng)該加大對現(xiàn)代化養(yǎng)殖技術(shù)研發(fā)的支持力度,促進(jìn)科技創(chuàng)新和智能化程度的提高,。同時,,企業(yè)應(yīng)該積極引進(jìn)和推廣現(xiàn)代化養(yǎng)殖技術(shù),提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,。

    (3)推進(jìn)環(huán)境治理,。政府加強環(huán)境監(jiān)管和治理,推動養(yǎng)豬業(yè)向低污染,、低排放,、高效節(jié)能的方向轉(zhuǎn)型。同時,,企業(yè)應(yīng)該加強環(huán)境管理和治理,,采取措施減少廢棄物排放,降低資源消耗,。

    以高質(zhì)量發(fā)展為主題,、主線、主責(zé)

    廣墾畜牧集團明確今年將以高質(zhì)量發(fā)展為主題、主線,、主責(zé),以“穩(wěn)字當(dāng)頭,,穩(wěn)中求進(jìn)”為基調(diào),,重點在適度擴大規(guī)模、提質(zhì)增效,、提升經(jīng)營質(zhì)量等方面下功夫,。

    (1)適度擴大規(guī)模:完善配套兩個大型育肥場建設(shè),增加育肥豬規(guī)模出欄48萬頭,;加快合作項目(15000頭母豬,,年出欄36萬頭)建設(shè),下半年竣工投產(chǎn),;加快金星公豬站建設(shè)(存欄300頭公豬),,提升精液供應(yīng)能力;加快廣墾生物飼料廠(年產(chǎn)24萬噸)建設(shè),,爭取今年10月份竣工投產(chǎn),。

    (2)抓好生豬生產(chǎn)工作:關(guān)鍵生產(chǎn)指標(biāo)對標(biāo)管理,達(dá)到質(zhì)的有效提升與量的合理增長,。抓好疫病防控和生產(chǎn)管理,,防范化解生產(chǎn)安全風(fēng)險,全面推廣標(biāo)準(zhǔn)化飼養(yǎng)管理,,確保生豬質(zhì)量穩(wěn)定,。

    (3)抓好“降本增效”工作: 通過“抓大、提舊”專班,、勞動競賽,、“龍虎榜”比拼等活動,持續(xù)降低生產(chǎn)成本,。強化成本管控,,將目標(biāo)成本分解到生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)節(jié),形成全員參與,、全過程管控,、全方位控制的降本增效機制。

    (4)優(yōu)化管理體系:集團積極推進(jìn)經(jīng)營團隊貼身經(jīng)營,、責(zé)任經(jīng)營模式,;強化集團總部集團管理,探討將三級管理層級壓縮至二級,,提高集團運轉(zhuǎn)效率和管理效益,。

    (5)人才隊伍建設(shè):推廣干部交流掛職制,打造復(fù)合型人才隊伍。加強人才引進(jìn)與培訓(xùn),,積極開展校企合作,,通過線上宣講會、網(wǎng)絡(luò)雙選會,,為后續(xù)引進(jìn)人才做好儲備,。

    (6)加快推進(jìn)品牌規(guī)劃和生豬銷售工作:提高產(chǎn)品質(zhì)量、加強售后服務(wù),、強化品牌形象,。通過數(shù)字化營銷、多元化營銷等手段來提高銷售額和市場份額,,強化營銷能力,。

    (7)抓好環(huán)保治理工作:充分發(fā)揮農(nóng)墾土地和環(huán)保優(yōu)勢,推廣豬場廢棄物資源化利用和種養(yǎng)結(jié)合環(huán)保模式,,優(yōu)化工藝流程,,強化運行管理,總結(jié)治理經(jīng)驗,,達(dá)到環(huán)保治理規(guī)范化,、流程化、資源化,、無害化,。

    (8)建設(shè)智能化數(shù)字化企業(yè):加快新技術(shù)、新工藝,、新設(shè)備的應(yīng)用,,運用大數(shù)據(jù)、云計算等信息技術(shù),,提高企業(yè)經(jīng)營管理現(xiàn)代化,、智能化水平。

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