從事一項(xiàng)自己喜歡的工作，工作本身就能給你一種滿足感,。興趣是最好的老師,，是成功之母,。調(diào)查表明：興趣與成功幾率有著明顯的正相關(guān)性。在設(shè)計(jì)自己的職業(yè)生涯時(shí),，要考慮自己的特點(diǎn),，不要壓抑自己的興趣，選擇自己喜歡的職業(yè),。一個(gè)熱愛(ài)工作的人往往比不熱愛(ài)工作的人,，愿意多付出一些額外的努力，也因此往往表現(xiàn)得更為卓越,。
第二個(gè)問(wèn)題：我擅長(zhǎng)做什么,？
任何職業(yè)都要求從業(yè)者掌握一定的技能，具備一定的能力條件,，而一個(gè)人一生中不能將所有技能全部掌握,。每個(gè)人最大的成長(zhǎng)空間在于其最終的優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域。你可以把自己已經(jīng)證明的能力和自認(rèn)為還可以開(kāi)發(fā)出來(lái)的潛能一一列出來(lái),，在進(jìn)行職業(yè)選擇時(shí)擇己所長(zhǎng),。
還要分析自己討厭的事情是什么，自己的弱點(diǎn)是什么,。當(dāng)工作使你感到壓抑,、不愉快，并且成績(jī)平平時(shí),，你干這些事的能力便是你的弱點(diǎn)。管理學(xué)大師彼得·德魯克博士在1999年3-4月的《哈佛商業(yè)評(píng)論》中發(fā)表了一篇名為《管理自己》的論文,，強(qiáng)調(diào)充分發(fā)揮自己長(zhǎng)處的重要性,，指出這是成為杰出人士的必由之路。對(duì)于一個(gè)集體,，需要克服的是“短板定理”,，而對(duì)于個(gè)人，不要想著努力去補(bǔ)齊短板,，而是應(yīng)該去發(fā)揮自己的長(zhǎng)處,。
第三個(gè)問(wèn)題：環(huán)境支持或允許我做什么,？
回答這個(gè)問(wèn)題前要分析周邊的環(huán)境，包括本單位,、本市,、本省、本國(guó),，甚至國(guó)際上的環(huán)境,；分析內(nèi)外環(huán)境給自己職業(yè)生涯的機(jī)遇和阻礙，只要認(rèn)為自己有可能借助的環(huán)境,，都應(yīng)在考慮范疇之內(nèi),；分析在這些環(huán)境中，自己可能獲得什么支持和允許,。
還要分析目前自己所處的行業(yè),、企業(yè)和職位有哪些威脅，又有哪些機(jī)會(huì),。在任何時(shí)候,、任何地方，機(jī)會(huì)和威脅都是相互依存,，并可互相轉(zhuǎn)化的,。
第四個(gè)問(wèn)題：社會(huì)需要什么？
社會(huì)的需求不斷演化著,，舊的需求不斷消失,，新的需求不斷產(chǎn)生。昨天的搶手貨或許今天就會(huì)變得無(wú)人問(wèn)津,。所以在設(shè)計(jì)職業(yè)生涯時(shí),，一定要分析社會(huì)需求趨勢(shì)。
第五個(gè)問(wèn)題：我要什么,？
也就是確定自己的人生目標(biāo),。為什么而活？在自己的理想的框架內(nèi)制定職業(yè)生涯目標(biāo),，并將它分解成階段目標(biāo),。
職業(yè)是個(gè)人謀生的手段，其目的在于追求個(gè)人幸福,。在擇業(yè)時(shí),，首先考慮的是自己的預(yù)期收益——個(gè)人幸福最大化（馬斯洛需求層次論）。明智選擇個(gè)人利益最大化的職業(yè)取向,，從社會(huì)角度和個(gè)人意向中取舍,，從而在由收入、社會(huì)地位等變量組成的函數(shù)中找出一個(gè)最大值,。這就是在選擇職業(yè)生涯中的收益最大化原則,。
第六個(gè)問(wèn)題：怎樣設(shè)計(jì)職業(yè)生涯規(guī)劃,？
根據(jù)設(shè)定的目標(biāo)，制定整體的職業(yè)生涯規(guī)劃,，作為綱領(lǐng)性的長(zhǎng)期規(guī)劃,；制定一個(gè)3-5年的職業(yè)生涯規(guī)劃，作為一種發(fā)展的中期規(guī)劃,；制定一個(gè)1年的職業(yè)生涯規(guī)劃,，作為一個(gè)可操作性強(qiáng)、變化較小的短期規(guī)劃,。
職業(yè)生涯策略是指為實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯目標(biāo)的行動(dòng)計(jì)劃,，一般較為具體，有很強(qiáng)的可行性,，如構(gòu)建人際關(guān)系網(wǎng),、參加組織培訓(xùn)計(jì)劃、跳槽等,。職業(yè)生涯策略還包含一些前瞻性的準(zhǔn)備,，包括進(jìn)修班，掌握一些額外的技能或?qū)I(yè)知識(shí)（如獲得律師執(zhí)業(yè)資格證,、攻讀工商管理學(xué)位）等,。
第七個(gè)問(wèn)題：干得怎么樣，再應(yīng)怎么干,？
每過(guò)一段時(shí)間,，要審視內(nèi)在和外在環(huán)境的變化，獲得反饋,，并且及時(shí)調(diào)整自己既定的職業(yè)生涯規(guī)劃,。
發(fā)布日期：2005-10-19 作者： 來(lái)源：轉(zhuǎn)載
